邢台市民政局对政协邢台市十四届委员会第五次会议第168号提案的答复
发布时间： 2025-06-10 发布机构：市民政局 浏览次数：31 字体：[大 中 小]
体裁分类：建议提案办理结果公开 主题分类：民政、扶贫、救灾
高振防委员:
您提出的“关于推动养老服务产业高质量发展的建议”的提案收悉，现答复如下：
随着人口老龄化进程的加速，我局深入贯彻落实习近平总书记关于积极应对人口老龄化系列重要批示指示精神，紧紧围绕养老服务工作，采取有力措施、真抓实干，积极构建多层次、多样化的养老服务体系，致力于提升老年人的生活质量与幸福感。
一、进一步健全养老服务业体系制度。一是加强规划引领。高标准编制印发了《邢台市养老服务体系建设“十四五”规划》《落实〈加快建设京畿福地、老有颐养的乐享河北行动方案（2023-2027年）〉实施方案》，不断促进养老服务能力提质扩容和均衡布局。二是加强协同合作。整合设立邢台市老龄工作委员会，召开老龄委全体会议，印发《老龄工作委员会工作规则》《老龄工作委员会成员单位职责》等制度，进一步强化组织领导和多部门协作，形成全市老龄工作合力，不断促进老龄工作规范化、制度化。
二、进一步强化养老服务业政策支持。一是强化资金支持。每年将不低于55%的福彩公益金用于养老体系建设，统筹用于奖补养老机构建设补贴、运营补贴和其他养老体系建设项目，为养老服务体系建设提供了强有力的资金保障。二是励社会力量开展养老服务机构建设。引导和支持社会力量将具备条件的闲置学校、医院等改造为养老服务设施，对社会资本投资新建、改造的养老机构给予一次性建设补贴和运营补贴，同时，积极开展养老机构等级评定，通过等级评定与运营补贴挂钩，引导和鼓励各类养老机构积极申报等级评定，提升了养老机构服务质量和管理水平。
三、进一步加强养老服务人才建设。一是完善人才激励政策机制，落实养老护理人员从业补贴。对符合条件的大中专院校毕业生、取得本、专科（含中专）毕业证的养老护理从业人员给予一次性奖励。保障养老服务从业人员劳动报酬合理增长，吸引更多社会人员从事养老服务专业。二是加强人才培训，提高养老服务队伍能力水平。用足用好国家职业技能培训优惠政策，制定养老服务人才培训年度计划，采取集中轮训、岗位练兵、网络培训等多种方式，每年全覆盖开展养老服务从业人员培训，从业人员的能力素质进一步提升。
四、进一步提升养老服务业质量水平。一是积极探索医养结合新路径。充分发挥养老机构资源优势和医疗机构医疗康复技术优势，统筹民政、卫健等资源，鼓励支持拟新建的养老和医疗机构一体立项、一体建设，创建集医疗、康复、养老等为一体的“医养综合体”。鼓励有规模、有实力的养老或医疗机构，由单一功能向“医养综合体”功能拓展扩容。对不具备新建、改建成“医养综合体”的养老或医疗机构，引导双方签订合作协议，实现资源共享、人员互通、设施共用，满足了群众无病疗养、有病治病、医疗保健型养老的新需求。二是提升居家养老服务水平。2023年以来，在信都区、襄都区试点推行智慧家庭养老床位建设，目前，共1000张家庭养老床位完成建设并投入使用。今年将实施居家和社区基本养老服务提升行动项目，继续推进家庭养老床位建设和提供居家养老上门服务，满足老人多样化养老服务需求。
下一步，我局将根据您提出的对策建议，进一步改进工作措施，创新工作思路，加快推进多元化养老服务体系建设。一是加大资金投入与政策扶持，吸引更多社会资本投入；二是定期组织在职人员业务培训与技能竞赛，提升养老服务照护水平；三是强化服务监管，严格养老机构安全管理措施，促进养老服务行业健康有序发展。 推动全市养老服务工作更上新台阶，实现我市养老服务事业高质量发展。
感谢您对我市养老服务工作的关心和支持，欢迎您继续提出宝贵意见和建议。
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邢台市政协