科学发展观学习实践活动总结

发布时间: 2009-09-23      发布机构:市体育局      浏览次数:16     字体:[  ]

体裁分类:公告公示     主题分类:卫生、体育           

 

邢体学字[2009]7号
 
中共邢台市体育局党组
深入学习实践科学发展观活动总结
 
从3月份开始,市体育局党组按照市委部署,开展了深入学习实践科学发展观活动。在市委学习实践活动办公室的正确领导和第六指导检查组的精心指导下,紧紧围绕 "转变发展观念,创新发展方式,推动体育科学发展" 这一主题,高度重视,精心组织,周密部署,扎实推进,狠抓落实,较好地完成了学习实践活动三个阶段(学习调研、分析检查、整改落实)的各项工作,取得了实实在在的效果。
一、开展学习实践活动的基本情况和主要做法
3月3日,我局召开深入学习实践科学发展观活动动员大会,以局党组、机关党委和7个基层党支部为重点,108名党员干部职工全程参加的学习实践活动正式启动。活动分为学习调研、分析检查、整改落实3个阶段,整个活动从3月初至8月底基本结束,共历时6个月。主要做法:
(一)学习实践活动的各项安排突出五个 "早" 。
1、学习实践活动研究部署早。为确保我局学习实践活动按时启动,扎实推进,取得成效。根据市委学习实践活动领导小组办公室2月中旬特急明传通知精神,局党组便责成机关党委于2月中旬开始结合实际、提前准备、积极谋划、筹备全局启动学习实践活动前期的各项准备工作。一是于2月16日以局学习实践科学发展观活动领导小组办公室的名义向局系统7个基层党支部下发了《关于认真做好开展深入学习实践科学发展观活动准备工作的通知》;二是2月24日由局主要领导主持召集有各党支部书记和局机关科室主要负责人参加的局深入开展学习实践活动工作筹备会,初步拟定了局学习实践活动领导小组成员和办公室人员组成名单,草拟了《邢台市体育局关于开展深入学习实践科学发展观活动第二批实施方案》(初稿);三是2月27日由局机关党委负责根据开展学习实践活动需要,为所属7个基层党支部和108名党员干部职工购买并发放了《毛泽东 邓小平 江泽民论科学发展重要论述摘编》、《深入学习实践科学发展观教育读本》等学习书籍、复印学习文件资料共计300余册;四是提前通知各党支部组织所属党员干部职工于3月2日上午集中收听收看全市深入学习实践科学发展观活动第二批动员大会实况转播,重点学习市委书记姜德果重要讲话精神。以上所做这些前期工作为全局上下即将启动开展深入学习实践科学发展观活动打下了良好基础,受到市委学习实践活动办的充分肯定。
2、学习实践活动领导机构成立早。在全市深入学习实践科学发展观活动动员大会召开的当天下午,局党组便抓紧召开专题会议,成立了局学习实践活动领导小组和办事机构,研究我局活动方案、活动要求和活动步骤等事项。3月中旬,因局领导班子主要领导职务变动,为不使活动受到影响,局党组又及时调整了局学习实践活动领导小组成员,成立了由新任局党组书记、局长何洪锐任组长,两名局党组副书记任副组长,其他局级领导为小组成员的局活动领导小组。同时,从直属单位选借两名素质好、懂党务、勤奋敬业的党员干部充实到局活动办加强力量,从而有力地保障局活动办工作的正常运转。
3、学习实践活动实施方案制定早。局学习实践活动领导小组办公室两次集中研究活动实施方案,局党组专门听取方案制定情况汇报,在及时请示市委学习实践活动办公室和第六指导检查组意见后,3月4日将《邢台市体育局关于开展深入学习实践科学发展观活动第二批实施方案》报送市委学习实践活动领导小组办公室备案,为活动有效开展奠定了基础。
4、学习实践活动动员大会召开早。我局在全市召开深入学习实践科学发展观活动动员大会的第二天,按照市委活动办要求便召开了有局机关全体党员干部和直属单位党政领导干部及退休党员代表共计70人参加的动员大会。会上,局党组副书记、调研员贾月芳代表局党组作了动员讲话,学习实践活动作出了具体安排部署。会后,从机关到各直属单位都以党支部为核心,相继建立了活动组织。从局党组到机关党委及各基层党支部,至上而下都形成了书记负总责、亲自抓,其他领导成员协助抓,一级抓一级,层层抓落实的机制。以支部为单位,全局7个基层党支部都制定了切实可行的活动《实施方案》,学习实践活动在全局上下按部就班,全面展开,有序推进。
5、相关重要活动安排早。在制定学习实践活动实施方案的同时,我局就着手把已经开展的解放思想大讨论和建言献策活动及正在进行的干部作风建设年活动,做到有机结合、相互促进,进而在学习实践活动各项安排抓得早的基础上,各环节工作也跟得紧,一着不让,环环相扣,有序推进,确保全局学习实践活动的顺利进行。
(二)学习实践活动的具体举措突出四个 "实"
1、学习实践活动认真组织学习抓得较实。开展学习实践活动以来,我局活动办依据局情先后分别6次集中组织局领导班子和机关及5个直属单位的广大党员干部职工采取集中辅导学习与分散自学相结合、收看专家录像讲座与专题培训相结合、理论测试与交流评比相结合等不同形式,认真学习党的十七大等中央、省、市重要会议精神,学习省、市委开展 "干部作风建设年" 活动的有关文件,学习《毛泽东邓小平 江泽民科学发展观重要论述摘编》、《深入学习实践科学发展观教育读本》,科级以上党员领导干部还要通读《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》。局党组中心组、机关党委和各党支部及所属党员集中学习培训时间都在7天以上;每次集中学习均实行现场清点人数考勤制和个人签名制,因公外出和生病缺席者,须提前请假;无故不参加集中学习活动的人员,除通报批评外,还必须补课。每次集中学习活动局主要领导和班子成员都积极参加,提前到场,自觉签到,在集中学习活动中起到了率先垂范的作用。开展学习活动,我们做到8有:(1)有计划;(2)有笔记;(3)有专栏(园地);(4)有档案;(5)有机构;(6)有制度;(7)有体会;(8)有流程(图)。局活动办实行定期检查或不定期抽查,并加盖印章。据统计,全局在职党员干部职工人均撰写读书笔记和心得体会及调研文章5篇以上,局机关和5个直属单位共计制作学习专栏(园地)12块展板;安排8名处级干部在职党员干部按时参加市活动办组织的集中闭卷理论考试;自行组织局系统在职党员干部职工66人进行了学习科学发展观理论知识测试;举办全局学习实践活动调研成果暨学习心得体会交流会2次,营造了学习实践活动的浓厚氛围。
2、学习实践活动广泛征求意见建议做得较实。局党组高度重视对 "内" 和对 "外" 意见建议的征集,积极改进征求意见建议的方式和手段,采取 "上请" ,虚心征求上级主管领导和有关部门的意见和建议; "下求" ,广泛征求下属单位和基层群众的意见; "内问" ,局领导班子成员、科级干部以及干部职工之间真心交换意见; "外征" ,诚心向市直单位、大中小学校、大中型企业和乡镇、街道办事处、社区居委会及社会各界群众虚心征求意见和建议。为有针对性地开好局领导班子专题民主生活会、撰写分析检查报告、制定整改措施打下了良好的基础。一是书面征求意见。以书面形式广泛征求人大代表、政协委员、市直有关单位、县(市、区)体育行政主管部门、局机关各科室和各直属单位对市体育局领导班子、体育行风和体育工作的意见和建议,共发放征求意见卡(函)120份;二是走出机关调研。局党组主要领导带头深入基层,与局领导班子其他成员在督促检查、指导工作的同时,各自结合分管工作,进行认真调查研究,并与党员干部职工促膝谈心,了解和帮助基层解决实际问题,共走访退休干部党员职工、基层干部群众、服务对象100余人(次);三是召开座谈会听取意见和建议。就 "如何指导基层部门(单位)开展体育工作" 、 "当前广大人民群众最急需解决的有关体育发展方面的问题有哪些" 、 "全市体育工作存在哪些突出问题" 、 "如何加强体育干部队伍建设" 、 "如何加强全民健身体系和体育基础设施建设" 等重点难点问题,局主要领导先后主持不同形式和层次的座谈会6次,广泛听取各方意见建议,集思广益,破解发展难题。通过采取多种形式共征得意见建议40条,经过梳理归纳出涉及我局解放思想、基础设施、体育品牌、体育产业、体育体制、干部队伍建设六个方面的意见建议20条,形成了倾听各方意见建议、共谋体育发展大计的良好氛围。
3、学习实践活动,深入查找问题和分析原因开展较实。局领导各自结合分管工作,带头开展调研,深入查找问题,找准了全民健身、竞技体育、体育产业、城乡体育、干部人才、党建和作风建设等工作当前存在的困难和问题,提出了对策思路,并通过调研交流会等形式向广大党员干部职工通报调研情况,将查找问题活动在全局系统进一步引向深入。在此基础上,局党组于6月8日召开领导班子专题民主生活会,局党组书记、局长何洪锐带头、其他班子成员依次着重对制约邢台市体育科学发展存在的问题和原因进行分析,认真查找班子和个人在工作中存在不符合科学发展观要求的问题,深入剖析原因,认真开展批评和自我批评,由此形成《中共邢台市体育局党组领导班子分析检查报告》。6月25日局党组组织召开了领导班子分析检查报告群众评议工作大会,参评人员50名,当场发放《领导班子分析检查报告群众评议表》50份,经参评人员填写后,现场整理收回50份,通过对评议结果梳理汇总,群众评议 "好" 档次比例达到98%。该报告受到广大党员和干部职工的广泛好评,并得到市委学习实践活动办公室的充分肯定。
4、学习实践活动,整改落实方案制定较实。局党组坚持从实际出发,从能够做到的事情抓起,确定了9大项当前和今后一个时期要做好的工作和要解决的问题,并以倒计时要求,明确了时间和工作目标。至活动结束时,其中多项具体工作已经完成,不少问题得到初步解决,取得了实实在在的成效。一些关系体育事业中期发展的工作目标、工作重点、主要措施和实施步骤也得到了明确,并在工作实践中向既定的目标方向积极探索、创造条件、勇于试闯、科学决策、分期分批、解决实现。
(三)学习实践活动的进程突出三个 "结合"
1、坚持解放思想和解决突出问题相结合。活动中,局党组注意引导广大党员和干部职工联系当前我市体育工作实际、联系个人思想实际,围绕解决突出问题和解决问题的办法开展解放思想大讨论,将先进的思想理论转化为强大的工作力量,指导实践、推动工作,切实解决基层和群众反映的热点难点问题,增强活动的针对性和实效性。一是为加快体育设施建设,完善市体育中心整体功能,提高现有体育设施的品位和档次,为全市广大人民群众开展全民健身活动创造良好环境。今年按照市委、市政府 "三年大变样" 的总体规划,我局于4月28日开始启动投资800万元,占地面积1.67万平方米的市全民健身中心广场主体工程,预计国庆节前完工。届时将为全市广大人民群众提供一处集体育健身、休闲、娱乐为一体的场所,受到社会各界群众的普遍欢迎。二是市体育馆(我局唯一的自收自支科级事业单位),自1992年建馆以来,由于受本市经济发展水平、自身管理体制机制等诸多因素制约,导致该馆经营效益一直不佳、自行运转困难,干部职工工资经常不能及时发放,拖欠员工工资最长时间达11个月(去年8月至今年6月),严重影响了该馆干部职工的工作干劲和体育馆工作正常运转。面对此情,局党组想方设法、多方协调,在市委市政府领导的亲切关怀和市财政局的大力支持下,7月中旬筹资60万元,一次性补发了拖欠工资。同时将市体育馆由自收自支事业单位,改为市财政定补单位,使该馆干部职工工资发放由此得到基本保障,此举稳定了人心,极大地调动和鼓舞了市体育馆全体干部职工的工作热情和干劲,广大党员干部职工纷纷表示,一定要以实际行动,感谢党和政府及各级领导的亲切关怀,扎扎实实做好各项工作。
2、坚持推动发展和创新体制机制相结合。活动期间,创新和完善体制机制是整个学习实践活动抓落实、促深化、看效果的关键环节。为此局党组高度重视,成立了以党组书记、局长何洪锐为组长的创新体制机制工作领导小组,切实把创新和完善体制机制工作列入重要议事议程。同时在深入调研的基础上,按照科学发展观的要求,有针对性地对在群众体育、竞技体育、体育产业、干部人才、机关建设和内部管理等方面长期以来形成的30多项规章制度进行了重新审视,抓好体制机制的 "废、改、立" 工作,对仍需保留的机制体制进行不断完善优化,提高其科学性、实效性;对条件允许,可在本单位研究解决的,由局领导牵头,相关科室密切配合,限时按质完成;对在本单位职责范围内不能解决的体制机制问题,进行认真梳理汇总,提出有关意见和建议,呈报上级部门备案。同时根据制度、政策及体制机制修订工作的难易程度、职能权限、涉及范围等,分批次,逐步修订出一批关系体育科学发展、促进和谐稳定的政策法规和相关制度以及配套措施,让人民群众看到学习实践活动的成效。修订完善体制机制工作规章29项;清理废止1项;新出台4项;初步形成了推动科学发展的创新体制和长效机制。为客观、全面地了解党员干部群众对局党组开展学习实践活动的评价,我局于8月24日召开了有局机关全体党员干部职工和直属单位党政负责人以及市直有关7个单位代表共计51人(含省、市政协委员4人)参加的对市体育局学习实践活动群众满意度测评大会,认真组织参评人员对局党组学习实践科学发展观活动情况进行了满意度测评,测评结果为:满意96%、比较满意4%、不太满意0.0%、不满意0.0%。
3、坚持开展学习实践活动和抓好当前工作相结合。我局以学习实践活动为动力,做到学习工作两不误、两促进。一是组队参加省年度田径、自行车、射击、游泳等11个项目比赛,取得金牌27枚、银牌20枚、铜牌27枚的优异成绩;二是群众体育活动开展如火如荼。先后举办邢台市 "广博挺拔杯" 干部职工乒乓球比赛、 "强久杯" 公路自行车比赛、 "京柒杯" 新农村农民篮球赛、 "万人自行车环城健身等系列活动。同时,积极协助市委宣传部做好举办首届邢台市太行山文化节活动有关事项,受到市领导的表扬。三是为改善农民健身环境,积极推动新农村建设,我局在资金十分紧缺的情况下,今年上半年分别为内邱县五郭店乡五郭村、邢台县浆水镇前南裕村、广宗县东石井乡东石井村安装健身路径共3套(30余件健身器材),总投资10余万元;为对口帮扶村巨鹿县闫疃镇王家庄村捐助乒乓球台1个、办公桌椅、文件柜40件等文体办公用品,价值2.5万余元,受到当地领导和广大村民的好评。四是局机关党建等各项工作也都有条不紊地向前推进,受到市委、市政府有关部门的表彰。
二、开展学习实践活动取得的主要成效
通过历时半年的学习实践活动,局党组对科学发展观的认识和推动科学发展的能力得到较全面提高,思想观念发生了较深刻转变,工作方法发生较明显变化,发展方式向科学发展较快速转轨,全局广大党员和干部职工思想更加统一,行动更加自觉,服务和保障体育科学发展的体制机制进一步完善,学习实践活动取得了预期效果,达到了既定目标,全局上下呈现出促进体育科学发展、加快富民强市进程的工作新局面。
(一)解放思想有新飞跃。局党组始终将进一步解放思想作为学习实践活动的先导工作和贯穿始终的一项重要任务来抓好。解放思想大讨论紧扣 "体育事业为谁发展、怎样发展、实现什么样的发展" 这一根本问题,围绕 "全民健身服务体系如何构建?怎样进一步完善?" 、 "竞技体育如何实现新跨越?" 、 "体育产业如何培育扶持、做大做强?" 、 "城乡体育如何统筹推进?" 、 "体育后备人才如何进一步培育?" 等项目,广大党员干部职工通过联系工作和思想实际,结合市情,深入思考和探讨我市体育事业30年的发展经验和存在问题,弄清了关系我市体育事业长远发展的重大问题。认识到发展目标要由体育弱市向体育强市转变、发展方式向又好又快转变、各项工作向统筹发展转变,认识到要将发展体育事业融入全市经济社会发展大局,认识到要加快构建全民健身体系、更好地改善发生、服务大众,认识到要及早谋划我市体育长远发展保持全省第二平台集团的优势和地位,在推动体育事业科学发展的认识上进入了新的境界。
(二)行政能力有新提高。局党组按照 "眼界宽、思路宽、胸襟宽" 的要求,教育和引导党员干部特别是副科级以上干部牢固树立科学发展观和正确政绩观,为体育事业全面发展提供有力支持。局党组提出系统正科级以上干部,要结合各自工作职能,紧紧围绕 "三个重新审视" ,站在科学发展全局的高度,对我局整体工作及全市体育事业如何发展?怎么发展?至少要向局党组递交1-2条建言献策的文字材料,11名处级和18名科级干部积极参加此项活动,其中有许多具有建设性和可操作性的真知灼见。各相关科室和直属单位根据工作职能,针对提出的问题制定整改措施,对提出的对策思路研究可行性,明确制定相应具体措施的方法步骤。通过建言献策和解决问题、制定措施的双向互动,局领导班子、机关各科室和直属单位党员领导干部在推动科学发展的能力上得到进一步提升。找准了突出好字优先、推动又好又快发展的工作抓手,制定了坚持以人为本、服务和谐社会建设的具体举措,破解了一些群众关心的热点难点和影响体育事业发展的突出问题,促进了城乡、区域和人群体育的统筹协调发展,初步完善了推动体育事业科学发展的政策制度和长效机制。局系统干部队伍科学决策、统筹发展的能力,化解矛盾、破解难题的能力,善于学习、开拓创新的能力,依法行政、促进和谐的能力普遍得到了提高。
(三)解决问题有新成效。解决突出问题是学习实践活动突出实践特色的集中体现,是真正取得实效的重要环节,也是赢得群众满意的必然要求。局党组对此高度重视,着力在学习实践活动期间,解决几个影响和制约科学发展的重点问题,办几件群众普遍期待的实事。一是在市政府领导关心和市财政局大力支持下,基本完成了市体育馆整改工作,优化了资源整合配置,提高了体育馆的整体功能发挥。二是局系统有关直属事业单位训练场馆等资源得到进一步规范整合。三是局机关部分科室之间和相关事业单位职能交叉、职责不清的问题基本得到解决,机关科室和事业单位、体育社团之间 "管" 与 "办" 的关系将进一步理顺。四是积极谋划、保质保量、加快市全民健身活动中心工程建设速度,力争今年9月底前竣工,为市区广大群众提供一个集体育健身、休闲娱乐为一体的活动场所。解决问题取得了实实在在的成果,学习实践活动以解决问题的实际成效赢得了群众的满意和信任。
(四)创新机制有新突破。学习实践活动中,局党组认真研究影响和制约我市体育事业科学发展的体制机制问题,加大重点领域和关键环节的改革攻坚力度。在谋划体育事业长远发展方面,着手修订《邢台市十一五体育事业发展规划》,研究拟定《体育强市指标体系》,积极探索体育基本现代化的目标任务和对策措施,为我市体育事业可持续发展奠定了基础。在积极构建和努力完善全民健身服务体系方面,着手建设国民体质监测网络,全面加强各类人群的体育工作,使全民健身服务体系更加亲民便民利民。在努力提高和不断增强竞技体育发展能力方面,着手进一步调整项目布局,优化项目结构,统筹培育发展一、二、三线运动员队伍,初步拟定《金牌教练、尖子人才和后备人才三大工程实施细则》,提升竞技体育综合实力。在大力开发邢台体育产业方面,按照市委市政府加快发展现代服务业的要求,结合市情着力加强对体育产业发展政策研究,进一步修订《邢台体育产业发展计划纲要》,争取出台《邢台市关于促进体育产业发展的若干意见》,努力培育产业增长点。在打造品牌体育赛事方面,在现有条件基础上,加大国内和省内赛事的申办和开发力度,集中力量办大赛和单项比赛,努力打造品牌赛事,出台《邢台市体育竞赛管理规定》,加强政策扶持和资金引导,引入社会资本,强化规范管理,逐步完善规范有序、充满活力的多元体育竞赛格局。
在肯定学习实践活动取得明显成效的同时,我们也看到,活动只是在有限的时间内实现了有限的目标,工作中还有许多不足,还存在一些薄弱环节。一是从宣传氛围上看,由于市全民健身中心广场建设和局办公楼拆迁,现又暂时租住他处(鑫海大酒店)办公,因受其场所等条件限制,在一定程度上制约、限制并导致宣传氛围不够浓;二是从活动参加人员的情况看,局党组对科级以上领导干部抓得较紧,但落实到全体党员,工作还不够平衡;三是从解放思想的情况看,由于活动时间有限,解放思想的深入开展受到一定限制,有些同志思想观念的转变还需要进一步引导;四是从解决问题的情况看,确实还有不少群众盼望的难点问题没有解决或没有完全解决好,还有一些深层次问题,解决的条件还不太成熟;五是从体制机制创新来看,活动中提出了不少具体措施,但由于体育事业长期举国体制和实行计划经济模式管理的特点,新的体制机制的建立完善和发挥作用还需要长期的努力。这些问题都需要我们在今后不断研究并采取措施加以解决。
三、巩固扩大学习实践活动成果的努力方向和主要措施
(一)始终坚持发展是第一要义,在科学发展的道路上谋划出邢台体育的美好前景。要紧紧围绕《局党组深入学习实践科学发展观整改落实方案》中所确定各项整改工作的目标任务,大力发展求真务实、真抓实干的作风,切实抓好各项工作目标任务的落实。在今后一个较长的时期内,我市体育事业将以本次学习实践活动为新的起点,以科学发展观的理论武装全局广大党员和干部职工头脑,解放思想,与时俱进,主动融入全局、全力服务发展,坚持以人为本,积极探索新时期体育发展规律,努力推动体育体制机制改革,统筹推进竞技体育与群众体育、体育事业与体育产业以及地域之间、城乡之间体育事业协调发展,加快体育社会化进程,努力开创体育工作新局面。
(二)始终明确以人为本这一核心,致力于服务和促进人的全面发展。一要进一步完善亲民便民利民的全民健身服务体系,尽快运行国民体质监测系统、社会体育指导员管理系统,同时开展社区体育俱乐部管理系统试点工作,完善全民健身工程管理体系,建设体育健身信息管理系统,为群众提供方便快捷的健身服务。二要牢固树立竞技体育 "夺标育人" 新理念,努力培养打造一支技术过硬、作风顽强、敢于拼搏、无私奉献、全面发展的竞技体育队伍。三要加强人力资源开发,制定人才队伍建设规划,建设符合体育事业发展需要的优秀教练员队伍、管理人员队伍、后备人才队伍、体育科教人才队伍、全民健身骨干队伍和体育经营管理人才等队伍,增强体育服务能力和自身发展能力。四要营造和谐的内部氛围,进一步加大竞争性选拔干部的力度, 12月底前在完成局机关和直属单位科级干部轮岗交流的基础上,进一步优化组合,形成更精干的中层干部队伍;建立落实和坚持领导与干部职工谈心制度,关心干部职工思想工作、学习和生活情况,定期召开退休干部座谈会,了解老同志生活、身体和思想状况,听取他们的意见建议。
(三)始终贯彻全面协调可持续这一基本要求,推动邢台体育的长远发展。一要加强竞技体育发展战略研究,做强优势项目,发展基础项目,转化弱势项目,全面提升竞技实力。二要加快后备人才培养,进一步完善市第一、二业余体育运动学校办学机制,加大业余体校与普通学校合(联)办力度,建立较为完善的业务训练体系。加大高水平体育后备人才基地创建力度,扎实推进星级业余体校创优工程、人才输送工程和教练员培训工程,努力拓宽体育人才培养和输送渠道。三要推动体育社团改革发展,加强各级体育总会组织建设,推动单项协会向实体化发展试点工作。四要积极推进实施科教兴体战略,创建市级体育科研机构,充分运用和发挥提高体育科研成果转化率和贡献率。
(四)始终抓住统筹兼顾这一根本方法,实现邢台体育的均衡发展。一要推进城乡体育公共服务一体化,按照省、市关于城乡公共服务一体化的决策要求,采取得力措施,统一部署,整体推进,到2010年基本建成覆盖全市城乡的市县(区)乡村四级体育健身设施,健身组织网络,为广大城乡居民提供良好的公共体育服务。二要帮扶经济薄弱地域体育事业发展,出台具体政策措施,完善对口帮扶政策,加大对经济欠发达贫困县体育扶持力度,在体育竞赛、体育产业、人才培训、俱乐部创建、后备人才基地、体育设施建设、输送奖励、退役运动员安置等方面给予倾斜政策,推动贫困县体育事业发展。三要全面发展人群体育,广泛开展体育进校园、阳光体育联赛等活动,增强青少年体质,大力加强职工、农民、妇女、残疾人等人群体育,努力为广大群众提供科学优质便捷的体育公共服务。四要加强基层体育工作考核和创优工作,从各县(市、区)实际出发,制定考核评估办法和指标体系,实行分类指导,调动基层工作积极性,推进基层体育全面协调发展。
 
 
                            二00九年八月三十一日
 
 
 
 
 
 

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